常州公司员工拓展培训活动方案-常州溧阳拓展-常州拓展活动
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常州公司员工拓展培训活动方案
全员培训是公司历来的传统，企业想要在日益激烈的竞争中屹立不倒，必须要增强自身的凝聚力。提升团队协作意识，创造和谐严谨积极的工作氛围，既能增加员工对公司的认同感，又能增强员工与员工之间的信任感继而增强企业的凝聚力，齐心协力为学员们提供更加优质的服务。贝塔拓展策划了公司员工拓展培训活动方案 具体项目流程： 08:30-09:30前往贝塔拓展训练基地 09:30-10:30团队建设 打破团队之间隔阂，增强团队荣誉感，迅速提升状态 10:30-12:00大脚板 这是一个能充分体现团队合作的项目，在规定的时间内，学员利用已提供的工具进行比赛，以获得*高分数为*终目标。 12:00-13:30 午餐 短暂的休息，是为了更好的起航 13:30-15:10效益解码 以团队形式展开，重在考验团队间的相互协作和信息沟通的能力
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常州单位户外拓展哪家好 常州单位户外拓展训练方案 为了丰富员工的业余生活，为大家在紧张的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的交流和沟通，并加强团队文化建设，增强团队凝聚力，加强企业文化的建设，贝塔拓
15：10-16:10毕业墙 更深的感受信任和帮助的重要性，尝试完成不能完成的任务，变不可能为可能。 16：10-17:10纳斯卡巨画 通过团队的共同努力完成一幅具有企业文化代表意义的图画，团队之间相互协作，增强团队凝聚力。 17:10-17:30活动结束，分享，返程 贝塔拓展训练对企业的意义 1、综合活动性。拓展训练的全部项目都以体能活动为引导，引发出认知活动、情感活动、意志活动和交往活动，有明确的操作过程，要求学员全身心的投入。 2、挑战极限。拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越“极限”。 3、集体中的个性。拓展训练实行分组活动，强调集体合作。力图使每一名学员竭尽全力为集体争取荣誉，同时从集体中吸取巨大的力量和信心，在集体中显示个性。
4、高峰体验。在克服困难，顺利完成课程要求以后，学员能够体会到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。 5、自我教育。教员只是在课前把课程的内容、目标、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚，活动中一般不进行讲述，也不参加讨论，充分尊重学员的主体地位和主观能动性。即使在课后的总结中，教员只是点到为止，主要让学员自己来讲。达到了自我教育的目标。
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